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學習是一個長時間的過程，而將學習到的常識應用到實踐過程中更是漫長。昆明團隊拓展培訓的意圖是讓職工將學到的常識應用到工作中并為企業帶來價值，因此在職工結束培訓課程后，昆明團隊拓展培訓應該以不同的形式對所學內容進行磨練，如經過視頻、實戰演練等方法長時間、分階段的進行，使職工對常識不斷穩固，終讓職工養成一種習氣。

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